Robert van Vugt
Projectcoördinator in Opleiding
Als je wilt, dan kun je alles worden binnen Hoppenbrouwers.
Van kok naar projectcoördinator. Zij-instromer Robert van Vugt deed het gewoon. Vijf jaar geleden stond hij nog te koken, nu zorgt hij ervoor dat zijn team lekker kan werken. Een carrièreswitch waar hij nog geen seconde tijd spijt van heeft. Sterker nog, Robert heeft de smaak van groei te pakken!
Toen hij jong was, volgde Robert een opleiding elektrotechniek. Om vervolgens zijn koksdiploma te halen. Jarenlang kookte hij voor alles en iedereen. Zijn laatste baan als sous-chef bij een verzorgingstehuis was mooi, maar door het sluiten van de keuken moest hij op zoek naar iets anders. Zijn interesse in techniek dreef hem naar een nieuwe carrière. Robert: “Ik solliciteerde hier en daar op technische functies, maar kreeg geen voet tussen de deur. Toen ik op de verjaardag van mijn zwager een vriend van hem sprak die projectleider bij Hoppenbrouwers is, begon het balletje te rollen. Een gesprek was snel gepland en ik voelde dat ook Hoppenbrouwers enthousiast was over mijn zij-instroom plannen.”
Doorpakken en gaan
Na enkele gesprekken kwam Robert op de juiste vestiging en bij de juiste projectleider terecht. “Hoppenbrouwers liet direct zien, dat ze van doorpakken houden”, geeft Robert aan. “Binnen een paar weken was alles geregeld. Ik zou mijn mbo-diploma niveau 3 gaan halen en de eerste jaren in de buitendienst meedraaien. Ik wist toen al dat de buitendienst niet mijn eindstation zou zijn. Ik heb vanaf het begin aangegeven, dat ik graag naar binnen wilde en een functie als werkvoorbereider ambieerde.”
Bewust coachen
Vijf jaar verder en Robert is inderdaad werkvoorbereider. En dat niet alleen: hij is projectcoördinator in opleiding, waardoor hij ook coachende taken voor zijn rekening neemt. Robert: “Mensen begeleiden vind ik heel erg leuk. Omdat iedere techneut zijn eigen talenten heeft, is het belangrijk dat iemand op de juiste plek terechtkomt. Ook in mijn werk als kok was ik vaak bezig met het opleiden en begeleiden van collega’s. Binnen Hoppenbrouwers en binnen mijn functie neem ik bewust de coachrol op me, omdat ik dicht bij het team sta. Ik merk dat het coachen me goed afgaat. We voelen ons allemaal op ons gemak bij elkaar en niets blijft onbesproken.”
Kansen zien en grijpen
In zijn eigen tempo groeit Robert naar de functie projectcoördinator. En wat hem betreft blijft het daar niet bij. “Als het aan mij ligt, dan zet ik later nog een stapje in de richting van projectleider”, zegt Robert. “Op dit moment bouwen we aan een team ‘seriematige woningbouw’. Mijn projectleider ziet hier kansen liggen. Samen zorgen we ervoor dat er een team komt, dat zich hieraan wil wijden. We hebben veel jonge monteurs, dus het is even afwachten wie zich waarop wil focussen. Maar ik heb het nu ook heel erg naar mijn zin. Het team is top. Allemaal jonge mensen die voor elkaar willen werken, dat is ontzettend fijn. Als je wilt, dan kun je het ver schoppen binnen Hoppenbrouwers. Dat heb ik zelf mogen ervaren.”
