Projectleider Verbeteren Panelenbouw

Kwaliteit staat bij ons hoog in het vaandel, wij willen ons werk elke dag beter doen. Jij gaat hier vanuit jouw (technische) bedrijfskundige kennis en ervaring met projectleiding een belangrijke bijdrage aan leveren. Zie je het al voor je? Mooi. Welkom bij Hoppenbrouwers!

Deurne Industriële Automatisering van €3.300,- tot €5.500,-
  • Veel vrijheid in je werkdag
  • Zelfstandig, maar nooit alleen
  • Elke dag andere uitdagingen

Direct naar:

Dit ga je doen

Ben jij sterk in het aanbrengen van structuur, het realiseren van verbeteringen en het houden van regie? Krijg jij energie van het concreet maken van plannen en het daadwerkelijk neerzetten van resultaat? Wil jij graag samenwerken over verschillende vestigingen heen? En lukt het jou om verschillende belangen samen te brengen tot één gezamenlijke aanpak? Dan is deze rol iets voor jou.

Binnen de Business Unit Industriële Automatisering (IA) speelt Panelenbouw een cruciale rol. Onze panelenbouwvestigingen ontwerpen en bouwen besturingspanelen die het hart vormen van industriële installaties in de sectoren industrie, water en infra. Hier komen engineering, hardware, assemblage en testen samen. Met meerdere Panelenbouw vestigingen verspreid over Zuid- en Midden-Nederland werken we dagelijks aan kwaliteit, leverbetrouwbaarheid en efficiency. Om verder te professionaliseren en schaalbaar te groeien, zetten we stevig in op uniformiteit, samenwerking en datagedreven sturen. Daar kom jij in beeld.

Als Projectleider Verbeteren Panelenbouw ben jij verantwoordelijk voor het uitvoeren én regie voeren op concrete verbeterprojecten die meerdere vestigingen raken. Je zorgt voor heldere doelen, bewaakt planning en budget en zorgt dat verbeteringen daadwerkelijk worden ingevoerd en geborgd over de verschillende vestigingen. Je werkt nauw samen met productie, werkvoorbereiding, engineering en stafafdelingen en schakelt dagelijks met vestigingsleiders en specialisten. Jij houdt het overzicht, stuurt op voortgang en zorgt dat besluiten worden genomen. Dit ga je concreet doen?

· Opstellen van heldere projectdoelen en zorgen voor realisatie daarvan.
· Uitwerken van business cases die onderbouwd zijn met data, rendement en risicoanalyse.
· Aansturen van multidisciplinaire projectteams over meerdere vestigingen.
· Stakeholders actief meenemen in keuzes, voortgang en resultaten.
· Opleveren van verbeterprojecten binnen planning, budget en scope.
· Borgen van veranderingen in processen, systemen en gedrag.

Het eerste project waar jij mee aan de slag gaat is het verbeteren van de vestigingsoverstijgende samenwerking door te komen tot één gezamenlijk werkproces voor Panelenbouw.

Wat je kunt

Industriële Automatisering speelt een centrale rol in het moderne productieproces. De oplossingen maken productieprocessen sneller, slimmer, duurzamer en veiliger. Binnen deze Business Unit ontwikkelen we software, hardware, panelenbouw en ontwerpen we complete installaties die bedrijven helpen hun efficiëntie te verhogen, risico’s te minimaliseren en grip te krijgen op kwaliteit en kosten. Dit doen we voor bedrijven in de sectoren industrie, water en infra. Of het nu gaat om voedselproductie, farmacie, waterzuivering of tunneltechniek: wij zorgen dat systemen 24/7 draaien. Zo bouwen wij aan een toekomstbestendige wereld.

Daarnaast beschik je als betrokken Projectleider Verbeteren over:

· Minimaal een hbo-diploma (technisch) bedrijfskunde, business information management, business innovation of een vergelijkbare richting of vergelijkbaar
· Minimaal 4 jaar aantoonbare ervaring in projectmanagement of procesverbetering.
· Ervaring met projectmanagementmethodieken zoals LEAN, Scrum, Agile of PRINCE2
· Ervaring met het opstellen van projectplannen, voortgangsrapportages en het presenteren aan stakeholders
· Sterke organisatorische vaardigheden en gevoel voor verandermanagement
· Affiniteit met software en data
· Ervaring met het aansturen van multidisciplinaire teams
· Rijbewijs B
· Bereidheid om op de 5 verschillende Panelenbouw locaties (Afferden, Arnhem, Deurne, Sittard en Udenhout) aanwezig te zijn.

  • 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen Perfecte balans tussen werk en vrije tijd.
  • Altijd blijven leren Volg trainingen en opleidingen om jezelf te ontwikkelen.
  • Elk jaar een bonus gebaseerd op jouw inzet en ons succes.
  • Meteen een vast contract Geen gedoe, gewoon zekerheid!
  • Rij rond in stijl met je eigen (elektrische) leaseauto.

Groei door

Blijf jezelf ontwikkelen bij Hoppenbrouwers. Van opleidingen tot cursussen in onze Hoppenbrouwers academy en het opdoen van werkervaring bij allerlei projecten. En ben je na een tijdje toe aan een nieuwe uitdaging? Dan zijn er mogelijkheden om door te groeien of te specialiseren. Kansen genoeg!

Bekijk alle doorgroeimogelijkheden

Werken in Deurne

Werken in Deurne betekent meebouwen aan een vestiging met een winnaarsmentaliteit. We zoeken collega’s die net als wij ambitieus zijn en willen groeien. Je werkt in een modern pand, met volop kansen in onder andere beveiliging, panelenbouw en industriële automatisering.

Lees meer over deze vestiging Bereken je reistijd Deze link leidt naar een externe website en opent in een nieuw venster.

Waarom werken in de Industriële Automatisering?

Slimme fabrieken, waterzuivering of zelfs een pretpark? Jij bouwt de besturing. Als engineer, monteur of programmeur werk je aan projecten die écht impact maken. Je werkt van A tot Z mee aan innovatieve techniek die productieprocessen beter en duurzamer maakt.

Lees meer over onze Business Units

Interesse? top!

Gebruikt switch om tussen sollicitatie of bel mij terug formulier te switchen.

"*" geeft vereiste velden aan

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
Dit veld is verborgen bij het bekijken van het formulier
Sleep bestanden hierheen of
Toegestane bestandstypen: doc, pdf, Max. bestandsgrootte: 10 MB, Max. aantal bestanden: 1.
    Op welke manier wil je benaderd worden?

    Op naar je baan in 4 stappen

    Solliciteren

    Vul je gegevens in via het online sollicitatieformulier. Lekker makkelijk. Binnen 3 werkdagen nemen we contact met je op.

    Even kennismaken

    Aangenaam, wij zijn Hoppenbrouwers. Tijdens dit gesprek leer je 2 collega’s kennen. Je toekomstige leidinggevende en een HR adviseur om precies te zijn.

    Nog een gesprek

    Zijn we allemaal enthousiast? Dan staan nog 2 collega’s te springen om je te ontmoeten. Dan leer je Hoppenbrouwers nóg beter kennen.

    Tijd voor die handtekening

    Iedere dag een nieuwe uitdaging begint met de handtekening onder jouw contract. Welkom nieuwe collega!
    Vorige slide
    Volgende slide