"Mijn geleerde les? Dat je alles kunt bereiken wat je wilt, als je er maar voor werkt."
Werken met zijn handen. Dat doet Stijn het liefst. Maar wat hij dan precies wilde doen met die handen, dat was een zoektocht. Op eigen initiatief regelde hij als bbl’er een stage bij Hoppenbrouwers, zodat hij erachter kon komen waar zijn hart sneller van gaat kloppen.
Tijdens zijn opleiding middenkader engineering, liep Stijn in het derde jaar vast. “Ik koos voor deze opleiding, omdat ik wist dat ik ‘iets’ met techniek wilde doen”, vertelt Stijn. “Maar de opleiding was zo breed, dat ik ook dingen moest doen die ik helemaal niet leuk vond. Daar knapte ik op af.”
Stijn besloot een bbl-traject te volgen. Een traject dat begon met een stageperiode van tien weken. Stijn: “Na het bezoeken van de open dag bij Hoppenbrouwers wilde ik hier graag werkervaring opdoen. Helaas stond Hoppenbrouwers niet op de lijst van leerbedrijven. Toen heb ik hen benaderd en samen wisten we het zo te spelen, onder andere door het creëren van passende opdrachten, dat ik toch kon starten als stagiaire bij Hoppenbrouwers. Dat ze zo’n moeite voor mij hebben gedaan, kon ik erg waarderen.”
Als hulpmonteur komt Stijn in actie wanneer er storingen worden gemeld. Stijn: “Vanaf de start van mijn stage ben ik met de servicemonteurs op pad gegaan. Iets wat me direct beviel. Toch gaf ik na een aantal weken aan, dat ik ook graag met de installateur mee zou willen. Storingen zijn gemakkelijker op te lossen als je ook weet hoe, bijvoorbeeld, een cv-ketel wordt geplaatst. Dus dat heb ik gedaan.”
Hulpmonteur
"Vorig jaar heb ik mijn bbl-opleiding succesvol afgerond. Nu werk ik met veel plezier als hulpmonteur. Ik heb mijn eigen bus vol met gereedschap en daar ben ik dik tevreden mee. Maar ik heb nog genoeg om over te dromen. Na de zomervakantie hoop ik aan de slag te kunnen als servicemonteur. Als dat lukt, wil ik ook starten met de opleiding Servicemonteur. En als ik nog een stapje verder denk, zie ik mezelf daarna de opleiding Servicetechnicus doen. Dat lijkt me echt mooi."
Ruud kijkt uit naar de toekomst en gaat vol enthousiasme aan het werk om zo snel mogelijk aan de slag te gaan met zijn team. Ruud: “Het zal natuurlijk met vallen en opstaan gaan. Ik ben ook nog altijd aan het leren. Ik heb enorm veel zin om aan de slag te gaan en samen met het team mooie resultaten te behalen.” Teamgevoel en een goede samenwerking is voor Ruud erg belangrijk. “Ik zeg samen, omdat het voor mij echt om teamwork gaat. Een ervaren monteur die op pad gaat met een leerling, of een engineer die ook eens op de bouw gaat kijken. Elkaar willen begrijpen en verder willen helpen. Zelf heb ik dit natuurlijk ook gedaan, waar ik nu de vruchten van pluk.”
Naast het werk is er voldoende ruimte voor een dolletje en gezelligheid. “Waar hard wordt gewerkt moet ook ruimte zijn voor gezelligheid. In mijn huidige team weten we heel goed wat we aan elkaar hebben en blijven we echt wel eens een half uurtje langer om een ander te helpen. Maar er is ook ruimte voor gezelligheid. Dat wil ik voor mijn toekomstige team ook: gedrevenheid, gezelligheid en de ambitie om samen te groeien.”
